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績效考核培訓

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績效考核培訓公開課

年終績效考核、獎金設計、薪酬調整與預算管理 杭州:2019年10月26日

名课堂企业管理培训网年終,如何進行年度績效考核及年度獎金分配與發放是許多老板及人力資源主管深感頭痛的問題,績效考核是否公平、公正,獎金分配是否合理,如何進行發放,這些將直接影響到各級員工的工作積極性,如何客觀公正的評價部門和個人的工作績效、如何合理的分配獎金?如何通過績效考核與薪酬調整鑒別員工的能力、激勵員工的潛力、發揮員工的聰明才智,這......

供應商開發、評估、選擇與績效考核 青島:2019年10月26日

名课堂企业管理培训网企業在日常采購中如何處理與供應商發生的糾紛?供應品質如何考評?我們每年的供應商績效評估究竟發揮了多大作用?作為企業方,考慮如何在供應商開發、評估、選擇、績效考核等方面為企業創造更大的價值?因此此次課程重點培訓采購人員掌握有效的供應商管理技能并建立落地的考核目標,每個企業對于采購工作的重要任務目標。本課程南斌老師結合國內......

績效考核指標設置與績效輔導實戰提升 青島:2019年10月26日

企業存在的目的是利潤最大化,實現這一目的的手段無疑是績效管理,良好的績效管理是企業賴以生存的正確的手段和工具。從企業經營的角度,績效考核必須建立以戰略為導向的目標體系,這是正確評價績效的前提;從考核技術的角度,績效考核必須建立量化(可衡量、易評估)的指標及其考核評價體系,這是考核結果公平公正的保障。因此,建立量化的績效......

供應商開發評估、管理與績效考核實戰 上海:2019年10月30日

目前制造企業采購部門面臨客戶需求多變、技術更新快、訂單提前期短、供應商材料價格上漲、交貨不及時、質量不穩定、質量意識不強,生產技術不能與需求企業發展不相匹配;企業內部采購、質保、設計、生管跨部門協作不良,不是缺貨,就是積壓等問題,通過培訓和大量成功案例分析,并通過四項實戰訓練,使學員獲得一下收貨:1.如何通過構建高效的......

績效考核培訓內訓課程

推行量化績效考核體系管理實務 主講:楊老師

良好的績效管理是企業賴以生存的正確的手段和工具。但在企業管理的實際工作中,有些績效要素的評價標準的往往主觀性較強,造成績效評價不客觀不標準,員工不理解、不接受……這會給企業績效管理帶來很大的麻煩,甚至直接導致績效管理的失敗。從企業經營的角度,績效考核必須建立以戰略為導向的目標體系,這是正確評......

目標管理與績效考核實戰訓練 主講:李老師

績效管理是企業管理的核心,對實現企業戰略目標起著舉足輕重的作用。但是,目前國內企業多數管理者在實施績效管理過程中存在種種誤區,遇到諸多困惑,時常碰壁,績效管理遠未產生期望的效果。李老師通過成功經驗的實戰總結,嶄新的視角全面解析績效管理的困惑與解決之道!課程收益如何幫助員工發展能力,增強員工對公司的歸屬感;員工個人能力提......

目標管理與績效考核 主講:劉老師

一、企業為何要有績效考核(績效管理)1.凡人心2.從美國國家品質獎的人力資源管理審查內容看績效考核的意義3.績效管理5個基本要素4.績效管理六大意義與目的5.績效管理VS績效考核二、企業績效管理與考核的迷思與正解企業績效管理與考核的各種方法介紹1.傳統績效考核的各種方法介紹2.傳統績效考核的潛在問題3.傳統績效考核潛在......

目標管理與互動式績效考核 主講:韓老師

名课堂企业管理培训网前言◇為什么有那么多的憋屈和抱怨◇營銷企業發展的七個危險信號第一部分:目標管理◇視頻案例互動:肖同學求職問什么不能成功◇目標及目標管理的定義及作用、分類有了目標,才有了工作努力的方向,目標管理不是管理目標,而是要達成期望的成果;目標對工作的作用是明細的,一個領域沒有目標設定,這個領域的工作將被忽視;目標不是單一的,一個......

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名課堂培訓講師團隊

林恩-企業培訓師
林恩老師

名课堂企业管理培训网名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

趙仁鑫老師

名课堂企业管理培训网趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

李富清老師

名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

楊明宇老師

名课堂企业管理培训网資生堂(中國)投資有限公司咨詢、培訓顧問 清華大學等多所大學總監班特聘講師 AACTP(美國培訓認證協會)認證講 十多年管理經驗,多年咨詢、培訓經歷,專注入管理...

博文老師

資深咨詢師資深人力資源專家精益管理專家高級培訓師、金牌講師 有20多年的企業管理、管理咨詢、教育與培訓實踐經驗。專注于企業精益管 理與精益生產管理咨詢服務,專注...